Wissenschaftliche/r Mitarbeiterin/Mitarbeiter für die Pressearbeit und interne Kommunikation (m/w/d)
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Wissenschaftliche/r Mitarbeiterin/Mitarbeiter für die Pressearbeit und interne Kommunikation (m/w/d)
<body> <h1>Wissenschaftliche/r Mitarbeiterin/Mitarbeiter für die Pressearbeit und interne Kommunikation (m/w/d)</h1> <h2>Bundeskriminalamt, Wiesbaden</h2> <p> Standort: Wiesbaden Arbeitszeit: Vollzeit/Teilzeit Bewerbungsfrist: 19.06.2021 Arbeitsbeginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Vergütung: EG 14 TV EntgO Bund Unterstützen Sie uns als Mitarbeiter/in im Kommunikationsreferat des Bundeskriminalamtes. Gemeinsam mit uns sind Sie verantwortlich für die Presse- und Social Media-Arbeit sowie für die interne Kommunikation des Bundeskriminalamtes. Dabei können Sie Ihre Erfahrung in die Entwicklung und Implementierung von neuen Kampagnen und in die fortwährende konzeptionelle Weiterentwicklung unserer Kommunikationsinstrumente und -modelle einbringen: Machen auch Sie das Richtige und bewerben Sie sich jetzt! Ihre Aufgaben Aktive und reaktive Pressearbeit, unter anderem durch die Beantwortung von Medienanfragen das Verfassen von Pressemitteilungen /-texten im Rahmen der konzeptionellen Presse- und Öffentlichkeitsarbeit und die Vorbereitung, Begleitung und Nachbereitung von Hintergrundgesprächen, presseoffenen Gesprächen, Interviews und O-Tönen sowie Pressekonferenzen Pressearbeit bei aktuellen Ereignissen, polizeilichen Lagen und Besonderen Aufbauorganisationen des BKA (einsatzbegleitende Presse- und Öffentlichkeitsarbeit) Eigenständige Informationserhebung zur Beantwortung von Presseanfragen sowie zur Begleitung aktueller sicherheitspolitischer Themen einschließlich der Medienauswertung und -beobachtung Bearbeitung von grundsätzlichen und strategischen Vorgängen der Medienarbeit einschließlich der Mitarbeit bei der konzeptionellen Fortentwicklung moderner Medienarbeit Unterstützung bei der operativen Web- und Social Media Kommunikation Erarbeitung, Umsetzung und Fortentwicklung von Strategien, Konzepten, Inhalten und technischen Instrumenten der internen Kommunikation unter Berücksichtigung der Veränderungsbegleitung Marktsichtung, Erprobung und Einführung neuer Instrumente der Kommunikation einschließlich der Durchführung von Schulungsmaßnahmen Das bringen Sie mit Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom, Magister oder Master) der Fachrichtungen Journalismus, Kommunikationswissenschaften, Medienwissenschaften, Politikwissenschaften oder Germanistik und eine mindestens fünfjährige Berufserfahrung in den Bereichen Pressearbeit und interne Kommunikation/Change Management On Top Sie bringen umfassende Kenntnisse in sicherheitspolitischen Themen mit Sie kennen sich im Bereich der Bild-/Bewegtbild-/Audioerstellung aus Sie sind fit in der gesamten MS Office-Produktpalette Sie verfügen über eine gute Allgemeinbildung Sie sind team- und kommunikationsfähig und zeichnen sich durch Leistungs- und Verantwortungsbereitschaft aus und sprechen gutes Englisch (Niveau B2 (GER)) Sie haben eine sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise, verfügen über gute kognitive und organisatorische Fähigkeiten, sind belastbar sowie selbstständig und flexibel bei der Aufgabenerledigung Die Wahrnehmung von Rufbereitschaften, Früh- und Spätdiensten sowie von Diensten außerhalb der Kernarbeitszeiten sind kein Problem für Sie Sie sind bereit, Dienstreisen durchzuführen und sich stetig weiterzuentwickeln Bundeskriminalamt - Ihr zukünftiger Arbeitgeber Wir als Zentralstelle der deutschen Polizei tragen zusammen mit den Sicherheitsbehörden des Bundes und der Länder aktiv zur inneren Sicherheit Deutschlands bei. Wir führen Ermittlungsverfahren, schützen die Mitglieder der Verfassungsorgane des Bundes, arbeiten national und international eng mit anderen Sicherheitsbehörden zusammen, analysieren, forschen und entwickeln neue Techniken und Methoden zur Kriminalitätsbekämpfung im 21. Jahrhundert - und das in einem Team mit über 70 verschiedenen Berufsgruppen. Das bieten wir Ihnen Ein gutes Gefühl: sinnstiftender Job in einer oberen Bundesbehörde, krisensicher und unbefristet mit spannenden, vielseitigen und herausfordernden Aufgaben Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, Überstundenausgleich, 24. und 31.12. arbeitsfrei, flexible Arbeitszeitgestaltung, Teilzeit in verschiedenen Modellen und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Langfristige Planbarkeit: sicherer Job im Öffentlichen Dienst Ihr Arbeitsleben mit persönlichen Freiräumen verbinden: Sparen Sie Zeiten für Ihr Sabbatical an und verwirklichen Sie Ihre Träume! Vergütung: Entgeltgruppe 14 TV EntgO Bund, Eingruppierung nach tariflichen Bestimmungen TV EntgO Bund und vorliegenden persönlichen Voraussetzungen, BKA-Zulage Bewerben Sie sich jetzt - und kommen Sie in unser Team! Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 19.06.2021 https://bewerbung.bka.de/?7&326 (Kennziffer T-2021-32). Sollten Sie wegen einer Schwerbehinderung diese Möglichkeit nicht nutzen können, senden Sie uns Ihre Bewerbung einfach an: Bundeskriminalamt ZV 23 - Tarifgewinnung 65173 Wiesbaden Das Bundeskriminalamt fördert die Gleichstellung von Frauen und Männern und ist deshalb besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert, um deren Anteil in Bereichen, in denen sie noch gering vertreten sind, zu steigern. Bei gleicher Qualifikation werden Bewerberinnen bevorzugt berücksichtigt. Wissenswertes Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Das Einverständnis zur Durchführung einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung nach § 9 SÜG (Sicherheitsüberprüfungsgesetz) ist Voraussetzung für eine Bewerbung. Diese Sicherheitsüberprüfung darf nicht zum Ergebnis haben, dass ein Sicherheitsrisiko vorliegt, das der sicherheitsempfindlichen Tätigkeit entgegensteht (§ 14 SÜG). Wir fördern die gleichberechtigte Teilhabe von Menschen mit Behinderung im Arbeitsleben. Bei formeller Eignung werden schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen zu Auswahlverfahren zugelassen und bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Es wird nur das Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Das Auswahlverfahren besteht aus einem Psychodiagnostischen Test sowie einem strukturierten Interview. Beide Testabschnitte stellen jeweils Ausschlusskriterien dar. Sollte ein einzelner Testabschnitt nicht bestanden werden, endet das Auswahlverfahren automatisch. Ausnahmen von dieser Regelung sind nicht möglich. Sie haben noch Fragen? Mehr Informationen finden Sie unter www.bka.de/karriere. Stellen Sie uns Ihre Fragen auf einer Berufsinformationsmesse (Übersicht unter www.bka.de/karrierekalender), kontaktieren Sie uns telefonisch unter: +49 (0)611 55 18035 oder per E-Mail ZV23-Tarifgewinnung@bka.bund.de. </p> </body>