Vollzeit (38,5 Stunden/Woche) oder nach Vereinbarung Beginn: nach Absprache, möglichst zeitnah
Altneuland Press, der erste hebräische Verlag außerhalb Israels seit 1948, sucht eine erfahrene Persönlichkeit aus dem deutschsprachigen Verlagswesen, die unsere kommerzielle Entwicklung mitgestaltet und operativ verantwortet. Der Schwerpunkt liegt auf Vertrieb, Buchhandelsbeziehungen, Auslieferung und Geschäftsentwicklung. Die Stelle umfasst zudem die vertriebsseitige Koordination unserer Marketingaktivitäten mit externen Agenturen.
Wir veröffentlichen anspruchsvolle zeitgenössische Literatur in Hebräisch, Deutsch und Englisch. Unter unseren Titeln: The Future Is Peace von Maoz Inon und Aziz Abu Sarah (New York Times Bestseller, 2026), Werke von Ruth Margalit (The New Yorker), Itamar Orlev (Sapir-Preis, Prix-Femina-Nominierung), Maya Arad und Hillel Cohen. Im Herbst 2026 starten wir unser eigenständiges deutschsprachiges Verlagsprogramm.
Die Stelle ist operativ ausgerichtet. Wir suchen jemanden, der das Tagesgeschäft des deutschsprachigen Buchhandels von innen kennt, strategisch denkt und gleichzeitig bereit ist, selbst zum Telefon zu greifen, Mails zu schreiben und Entscheidungen zu treffen – gemeinsam mit einem kleinen, engagierten Team und in direkter Zusammenarbeit mit der Verlagsleitung.
Ihre Aufgaben:
- Verantwortung für Vertrieb, Buchhandelsbeziehungen und Auslieferung
- Aufbau von Vertriebsstrukturen und Geschäftsbeziehungen im DACH-Markt
- Operative Verantwortung für laufende Programme und Neuerscheinungen
- Vertriebsseitige Abstimmung mit unseren Marketing- und PR-Agenturen
- Mitentwicklung neuer Wege der Leser:innenansprache jenseits des klassischen Buchhandels – über Veranstaltungen, Partnerschaften und weitere Formate
- Mitgestaltung und Umsetzung der kommerziellen Strategie, einschließlich titelbezogener Go-to-Market-Pläne
Ihr Profil:
- Nachweisbare operative Erfahrung im Vertrieb oder im kommerziellen Bereich des deutschsprachigen Verlagswesens
- Praktische Kenntnis des deutschen Buchhandels, der Auslieferungsstrukturen und der Marketinginstrumente der Branche
- Deutsch als Arbeitssprache auf muttersprachlichem oder verhandlungssicherem Niveau; gute Englischkenntnisse
- Offenheit für neue Wege der Leser:innenansprache und für die Weiterentwicklung des Verlags über klassische Vertriebsstrukturen hinaus
- Hands-on-Mentalität: bereit, selbst anzupacken, nicht nur zu delegieren
- Unternehmerisches Denken und Eigenverantwortung
- Bereitschaft, in einem kleinen Team zu arbeiten und persönlich Verantwortung zu übernehmen
Wir bieten:
- Eine zentrale Rolle in einem der profiliertesten unabhängigen Verlage Berlins
- Direkte Zusammenarbeit mit der Verlagsleitung
- Eine flexible Anstellungsform (Festanstellung oder freie Mitarbeit) sowie eine angemessene Grundvergütung mit zusätzlichen erfolgsbezogenen Komponenten
- Flexibilität: flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Gestaltungsspielraum beim Aufbau einer kommerziellen Strategie für ein Verlagsprogramm mit literarischer und kultureller Substanz
Bewerbungen mit Lebenslauf und kurzem Anschreiben an: [Klicken, um die E-Mail-Adresse anzuzeigen] · [Klicken, um den Website-Link anzuzeigen]