SACHBEARBEITER RECHTSABTEILUNG (M/W/D)

De Gruyter verlegt seit 270 Jahren erstklassige wissenschaftliche Werke. Der weltoffene internationale Verlag hat seinen Hauptsitz in Berlin und verfügt über weitere Standorte in Boston, Beijing, Basel, Wien, Warschau und München. De Gruyter veröffentlicht jährlich über 1.300 neue Buchtitel und mehr als 900 Zeitschriften in den Bereichen Geisteswissenschaften, Sozialwissenschaften, Medizin, Mathematik, Technik, Computerwissenschaften, Naturwissenschaften und Recht und hat zudem eine breite Palette an digitalen Medien sowie Open-Access- Publikationen in seinem Angebot.

SACHBEARBEITER RECHTSABTEILUNG (M/W/D)

Unser Legal & Licenses Team sucht ein engagiertes Mitglied, das das Team administrativ unterstützt und Abdruckgenehmigungen bearbeitet, zudem organisatorische Aufgaben übernimmt und damit Teil des Teams wird. Diese Stelle ist unbefristet am Standort Berlin zu besetzen.

IHRE AUFGABEN

• Bearbeitung und Formatierung von Verträgen

• Vertragsanlage in Verlagsdatenbank

• Selbstständige Bearbeitung von Abdruckanfragen inklusive Recherche, Angebotserstellung und Vertragsanlage

• Übernahme administrativer Aufgaben

• Koordination von Schulungsterminen

• Pflege des Rights-Postfachs

• Übernahme organisatorischer Aufgaben im Legal Bereich

• Übernahme kleinerer Übersetzungsaufgaben

IHR PROFIL

• Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung

• Idealerweise praktische Berufserfahrung im administrativen Bereich

• Ausgeprägte Teamfähigkeit sowie sorgfältige, effiziente und strukturierte Arbeitsweise

• Freude an detailreichen, administrativen und organisatorischen Aufgaben

• Sehr gute Kommunikationsfähigkeit auf Deutsch und Englisch

WIR BIETEN IHNEN

• Eine spannende berufliche Herausforderung bei einem der Innovationstreiber der Verlagsbranche
• Umfangreiche Benefits für ein gesundes, ausbalanciertes Leben und Arbeiten
• Zeit und Raum für Neugierde, Lernen und Weiterentwicklung
• Passionierte Kolleginnen und Kollegen in vielfältigen Teams

Bei De Gruyter setzen wir uns für Vielfalt und Chancengleichheit ein. Es ist unser gemeinsames Ziel, eine Unternehmenskultur der Integration und Zugehörigkeit zu schaffen.